Dodatki

DODATKI

TA Studio PRO pokriva šest vrst bruto dodatkov.

1. Izmensko delo – prizna vse ure, ko zaposleni dela v določenem časovnem obdobju (primer: 14:00 – 22:00).
2. Nočno delo - priznane vse ure, ko zaposleni dela v nočni izmeni.
3. Nedeljko delo – prizna vse ure, ko zaposleni dela na nedeljo.
4. Delo na praznik – prizna dodatek za vse ure, ko zaposleni dela na praznik.
5. Neenakomerno razporejen delovni čas - prizna vse ure za dneve, ko zapolseni dela več kot 5 zaporednih dni; dodatek se prizna za 6. in 7. dan.
6. Dodatek za demeco - dodatek za neposredno delo z osebamo z duševno in telesno motjo v zdrastvenih zavodih; dodatek se prizna za vse ure, ki so opredeljene kot delo z osebami z z duševno in telesno motjo.
7. Dodatek za deljen delovni čas - dodatek za čas, ko zaposleni dela v deljenem delovnem času, kar pomeni, da je med njegovim delovnim časom večji premor; dolžina najnižjega premora je nastavljiva. 
8. Sobotno delo - prizna vse ure, ko zaposleni dela v soboto. 

Nastavitve dodatkov:

KORAK 1: Posamezni dodatek se mora vklopiti za vsako podjetje posebej. Dodatke vklopi sistemski administrator in sicer v Sistemske nastavitve > Dodatki. Pri posameznem dodatku odkljuka Omogočeno. S tem se omogoči, da podjetje upravlja z dodatki v aplikaciji.

Pomembne nastavitve posameznih dodatkov: 

Dodatek za izmensko delo: Pri tem dodatku moramo povedati od katere in do katere ure se dodatek obračunava. (Ura od in Ura do).

Dodatek za nočno delo: Pri tem dodatku moramo nastaviti ure od katere do katere se dodatek obračunava (Ura od in Ura do).

Mejni procent: Tukaj določimo mejni procent za obračunavanje dodatka. Mejni procent je delež ur znotraj podatka od – do, glede na vse priznane ure tisti dan, od katerega naprej se obračunava dodatek. Primer: Mejni procent nastavimo na 25%, ure od do pa na 14-22. – Sistem bo priznaval dodatek samo v primeru, ko bo vsaj 25% priznanih ur znotraj obdobja, ko zaposlenemu pripada dodatek.

Primer za izmensko delo: Zaposleni dela od 8:00 – 18:00: Dodatka mu pripada 4 ure (od 14:00 – 18:00), kar je 40 % vseh narejenih ur v tem dnevu, torej mu bo sistem dodatek obračunal. V kolikor bi delal do 15:00, bi to pomenilo 1 uro dodatka oziroma 14% celotnega delovnega časa in mu dodatek ne bi obračunal.

Nastavitve za deljen delovni čas nastavi administrator sistema s strani ponudnika (skrbnik). V primeru, da želite preveriti ali spremeniti nastavitve za deljen delovni čas, se obrnite na vašega skrbika. 

Več o dodatku za deljen delovni čas si preberite tukaj.

KORAK 2: Posamezni dodatek moramo vezati na oddelek, kateremu se obračunava ta dodatek. To storimo tako, da pod Nastavitve > Oddelki  izberemo posamezni Oddelek in pod Dodatki odkljukamo željene dodatke.

Informacijo o obračunanih dodatkih dobimo preko Mesečnega zbira za posameznika, v posameznem stolpcu dodatka.