Splošno o dopustih

Poročila > Stanje dopustov na dan

Stanje dopustov lahko za vsakega zaposlenega preverite v modulu Stanje dopustov na dan. Stanje dopustov se izračunava iz podatkov Letno stanje, kjer vnesemo začetne vrednosti iz porabljenega dopusta, kar se vidi v Zbirnem pregledu ter Planiranega dopusta. 

Letno stanje se vnese pod Zaposleni > Letno stanje in sestoji iz naslednjih podatkov: 

• Lanski dopust - neizkoriščen dopust iz preteklega leta
• Brisan dopust - dopust, ki je briše zaradi neizkoriščenosti ali katerega drugega razloga
• Odobreni dopust - odobreni dopust tekočega leta

Lanski dopust lahko ob koncu preteklega leta prenesete v novo leto. To storite tako, da zgoraj izberete novo leto, kliknete na prazno površino v tabeli in z desnim klikom izberete Prenesi lanski dopust. Vnesle se bodo vrednosti preostalega dosputa. 

Za koriščenje lanskega dopusta se upošteva MEJNI DATUM. To je datum do katerega se mora izkoristit lanski dopust, v nasprotnem primeru propade. Mejni datum je nastavitev, privzeta vrednost je 1.7.

Stanje dopustov na dan

Ob vsakokratnem odprtju modula se vam izračuna aktualno stanje dopustov. V tabeli so na voljo naslednji podatki: 

• Lanski dopust, Brisan dopust in Odobreni dopust - začetne vrednosti dopustov v tekočem letu in prepisani iz Letnega stanja
• Planiran pred in planiran po - dopust, ki je planiran pred mejnim datumom in po mejnem datumu
• Porabljen pred in porabljen po - število dni izkoriščenega dopusta pred in po mejnem datumu
• Lanski planirani - kolikšen del planiranega dopusta pred mejnim datumom je lanski dopust
• Stanje Lanski - koliko dni lanskega dopusta je zaposlenemu še ostalo (brez upoštevanega planiranega)
• Lanski razpoložljivi - koliko dni lanskega dopusta ima zaposleni še razpoložljivega (vključeni porabljeni in planirani)
• Stajnje odobreni - kolikšno je stanje odobrenega (novega dopusta) na določen dan
• Stanje na dan - kolikšno je stanje lanskega in odobrenega dopusta na določen dan
• Trenutno stanje - koliko dni dopusta ima zaposleni še razpoložljivega v tekočem letu (upoštevan lanski in odobreni dopust ter porabljen in planiran)

V primeru, da zaposleneu po MEJNEM DATUMU ostane neizkoriščen letni dopust, ga je potrebno vnesti pod Brisan dopust, ker se v nasprotnem primeru prikazuje v tekočem stanju dopusta.